अप्रैल में इज़रायल का श्रम बल स्थिर रहा

येरुशलम, 27 मई, 2026 (टीपीएस-आईएल) — इज़रायल के केंद्रीय सांख्यिकी ब्यूरो ने अप्रैल 2026 के लिए श्रम बल सर्वेक्षण के आंकड़े जारी किए, जिसमें मार्च की तुलना में आम तौर पर बहुत कम बदलाव दिखाया गया।

अप्रैल 2026 के मौसमी रूप से समायोजित आंकड़े (मार्च 2026 की तुलना में, 15 वर्ष और उससे अधिक आयु वालों के बीच):

श्रम बल का प्रतिशत – 62.0% (मार्च में 61.9%)।
रोज़गार दर (कुल आबादी में से कार्यरत लोगों का प्रतिशत) – 60.2% (पिछले महीने की तुलना में अपरिवर्तित)।
श्रम बल में बेरोज़गारों का प्रतिशत – 2.9% (मार्च में 2.8%)।
श्रम बल में 25-64 आयु वर्ग के लोगों का प्रतिशत – 81.1% (मार्च में 81.0%)।
25-64 आयु वर्ग के लोगों में रोज़गार दर – 78.9% (मार्च में 79.0%)।
25-64 आयु वर्ग के लोगों में श्रम बल में बेरोज़गारों का प्रतिशत – 2.6% (मार्च में 2.5%)।
सभी कार्यरत लोगों में से, जो आम तौर पर पूर्णकालिक काम करते हैं, उनका प्रतिशत – 78.5% (मार्च में 79.4%)।

अप्रैल 2026 के मूल आंकड़े (मार्च 2026 की तुलना में, 15 वर्ष और उससे अधिक आयु वालों के बीच):

श्रम बल का प्रतिशत – 61.8% (मार्च में 61.7%)।
रोज़गार दर (कुल आबादी में से कार्यरत लोगों का प्रतिशत) – 60.0% (मार्च में 60.1%)।
श्रम बल में बेरोज़गारों का प्रतिशत – 2.8% (मार्च में 2.5%)।
काम से अस्थायी रूप से अनुपस्थित लोगों को छोड़कर रोज़गार दर (आर्थिक कारणों से पूरे सप्ताह काम से अनुपस्थित) – 58.2% (मार्च में 51.9%)।
चुनिंदा कारणों से पूरे सप्ताह काम से अस्थायी रूप से अनुपस्थित लोगों का प्रतिशत: आर्थिक कारण – 26.5% (मार्च में 69.5%), सैन्य आरक्षित ड्यूटी – 11.1% (मार्च में 8.4%), अन्य – 0.5% (मार्च में 0.7%)।
चुनिंदा कारणों से पूरे सप्ताह काम से अस्थायी रूप से अनुपस्थित पुरुषों का प्रतिशत: आर्थिक कारण – 25.3% (मार्च में 64.6%), सैन्य आरक्षित ड्यूटी – 20.7% (मार्च में 17.8%), अन्य – 0.7% (मार्च की तुलना में अपरिवर्तित)।
चुनिंदा कारणों से पूरे सप्ताह काम से अस्थायी रूप से अनुपस्थित महिलाओं का प्रतिशत: आर्थिक कारण – 27.6% (मार्च में 72.9%), सैन्य आरक्षित ड्यूटी – 2.9% (मार्च में 1.9%), अन्य – 0.4% (मार्च में 0.7%)।